Le parrainage

Le parrain, au cœur de l’action
La Fondation VINCI joue le rôle de trait d’union entre les compétences des collaborateurs du Groupe et les associations à vocation sociale. En complément d’une aide financière, tous les projets soutenus par la Fondation sont accompagnés par un ou plusieurs collaborateurs de VINCI appelés les «parrains».

Le parrain est présent tout au long du partenariat: lors du dépôt de la demande de soutien, du bilan à l’issue de la première année et pendant de nombreuses années. La proximité géographique entre porteur de projet et parrain est donc indispensable.

Un rôle aux multiples facettes
Le parrain est un collaborateur du groupe VINCI qui se porte volontaire pour accompagner une association pendant plusieurs années. L’association exprime ses besoins et il l’accompagne en fonction de ses compétences et de sa disponibilité.

Le rôle du parrain est de transmettre ses compétences couramment utilisées au travail, par exemple en comptabilité, en construction, en ressources humaines, en informatique, etc.
Il peut également inciter les entreprises, les collaborateurs, les clients et les fournisseurs à se rapprocher de l’association qu’il soutient afin d’élargir la coopération.
Le mécène représente à la fois le groupe VINCI et l’association lorsqu’il fait connaître le fonctionnement de l’association, les services qu’elle propose et les moyens d’apporter son aide si nécessaire.

Quelle forme prend le parrainage?
En fonction des besoins de l’association, de vos disponibilités et de vos envies, le parrainage peut s’effectuer de diverses façons: en rencontrant l’association dans ses locaux ou sur le lieu de travail du parrain, en échangeant par emails ou par téléphone, etc. La première rencontre avec l’association, en présence d’une personne de l’équipe de la Fondation, permet de poser les bases du parrainage.

Parrainer un projet prend-il du temps?
Tout dépend de votre disponibilité et de votre capacité d’engagement. A vous de décider le temps que vous pourrez y consacrer, au vu des besoins du projet et de vos disponibilités.

Combien de temps dure mon parrainage?
Le parrainage n’est pas limité dans le temps. Sa durée varie en fonction de la taille des initiatives entreprises, mais également de votre disponibilité et des demandes que peuvent vous faire les porteurs de projets. A l’issue de la première année de partenariat, la Fondation vous envoie un bilan à compléter avec l’association: celui-ci permet de faire le point sur l’année écoulée et d’évoquer ensemble les perspectives du parrainage. Le souhait est que chaque parrainage devienne une belle aventure entre vous et le porteur de projet, pendant des années.

Je ne sais pas quelles compétences je peux apporter à une association. Qui peut m’aider à y voir clair?
L’équipe de la Fondation se tient à votre disposition pour répondre à vos questions. Il n’existe absolument aucun prérequis pour devenir parrain et chaque collaborateur du Groupe dispose de compétences professionnelles et d’expériences personnelles qui sont utiles aux associations.

Que se passe-t-il si je change de région ou si je quitte mon entreprise?
Le parrainage avec l’association va se distendre voire s’arrêter pour des questions d’éloignement géographique. Tout d’abord, il vous faut prévenir l’association de votre départ. Ensuite, avant votre départ, il est important que vous puissiez trouver un collaborateur qui puisse prendre le relai et assurer le suivi de l’association.

Puis-je proposer à un collègue de m’accompagner dans ce parrainage?
Tout à fait! La Fondation encourage le co parrainage, qui permet à plusieurs salariés de s’impliquer sur un même projet. Ce soutien à plusieurs permet d’apporter des compétences complémentaires, et de vivre entre collègues des moments de rencontre dans un cadre différent. C’est aussi la possibilité d’assurer une présence régulière auprès de l’association, en répartissant le temps entre collègues.